Bildung als Investition
Seminare und Tagungen sind in der heutigen Zeit mehr als eine bloße Veranstaltung zur Weiterbildung oder Informationsweitergabe. Sie dienen neben dem Kompetenzenerwerb auch der Motivation der Mitarbeiter sowie repräsentativen Zwecken für die durchführenden Unternehmen.
Die permanente Anpassung der Kompetenzen und Fähigkeiten an die Standards und Trends des Marktes ist eine grundlegende Voraussetzung für Karriere und Erfolg. Möchten Sie Ihr Potenzial sowie das Ihrer MitarbeiterInnen überprüfen und auf den neuesten Stand bringen? Benötigen Sie Personalentwicklungskonzepte, um das Optimum für unternehmerische Herausforderumgen und Ihr Team zu erzielen?
Neben Beratung und passgenauer Konzeptentwicklung bieten wir Ihnen die Planung und Organisation von In-House-Seminaren sowie Referententätigkeiten und Moderationen an; gerne übernehmen wir auch die Vorbereitungen von Events, Fachtagungen bzw. Get-Togethers an.
Meine Leistungen - Ihr strategischer Vorteil:
| Bildungsberatung: | Bedarfsanalysen, Kompetenzentwicklung, Aus- und Weiterbildung, Lernberatung, Fördermöglichkeiten ... |
| Qualifizierungskonzepte: | Entwicklung passgenauer Weiterbildungskonzepte, Modularisierung, Zieleüberprüfung ... |
| Training, Vorträge, Events: | Organisation und Durchführung von zielgerichteten und motivierenden Trainings von Event- bis Inhouse-Ebene |
| Bildungscontrolling: | Überprüfung der Effizienz der Bildungs- und Personalentwicklungsinstrumente im Betrieb |
| Nachbetreuung: | Auf Wunsch können TeilnehmerInnen eine Nachbetreuung z.B. im Rahmen einer Umsetzungsbegleitung von Bildungszielen in den Arbeitsalltag erhalten |
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